Employee Engagement

Employee Engagement Consulting Firms

Career

Employee Engagement

Vet du hva dine ansatte egentlig mener som sin jobb, bedriften og lederne? Har du en god forståelse av hvilke faktorer på arbeidsplassen som har størst innflytelse på deres produktivitet? Om du ikke vet hva dine ansatte ønsker, behøver eller tenker er det vanskelig å hjelpe dem å gjøre sitt beste i sin stilling. Bedrifter trenger kontinuerlig tilbakemelding som måler de ansattes engasjement for å kunne forstå deres motivasjonsnivå. 

Faktabasert innsikt fra en nøyaktig undersøkelse av organisasjonen vil hjelpe deg til å ta bedre beslutninger på vegne av bedriften og dine ansatte. 

I over 40 år har vi fokusert utelukkende på å utvikle banebrytende ansattundersøkelser som gjør at våre kunder kan ta riktige tiltak for å forbedre deres resultater ved å bedre forstå engasjementet hos sine ansatte. 

Våre undersøkelser

  • Employee Engagement Surveys
  • Candidate, Onboarding & Exit (Employee Lifecycle Research) Surveys
  • Leadership 360 Surveys (360 Degree Feedback Assessments)
  • Culture Assessments
  • Merger & Acquisition
  • Panel and Target Groups (e.g., HiPO)
  • Internal Customer Assessment
  • Pulse surveys 
  • Engagement snap shot surveys 
  • Skreddersydde undersøkelser etter behov 

Hvorfor Mercer | Sirota?

Vi tilbyr undersøkelsesmetodikk, prosesser, verktøy og teknologi av høyeste kvalitet samt en av de mest omfattende normative databasene som er tilgjengelige for benchmarking av data.

Vi er stolte av våre undersøkelser om organisasjonsutvikling, men tilbakemelding fra våre kunder viser at det de setter mest prise på er måten vi jobber på; Fleksibel og skreddersydd, men også guidet. Vi kaller dette vår partnerskapstilnærming

  Kontakt oss i Mercer Norge
*Obligatoriske felt